宣讲单位：深圳市迪滴新能源汽车科技有限公司 工商查询

1、负责公司人员招聘，招聘渠道维护；

2、员工入职、转正、离职、社保等员工关系工作办理；

3、负责司机招聘流程的规划、组织、实施、协调；

4、严格执行公司各项制度，各种信息及时录入，并定期整理数据，向上级领导出具数据分析结果；

5、相关人事工作联络，以及有关疑难的解答工作；

6、负责日常办公用品等物资管理、档案管理、人事支持等行政工作；

7、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动；

8、承办领导交办的其他工作。

1、本科以上学历，有行政、人事工作经验；

2、良好的沟通、协调能力，学习能力强；

3、熟练操作各自办公软件及办公设备；

4、能独立完成各项工作，抗压能力强，吃苦耐劳。

1.  资产信息的录入、更新和完善，出具资产日报；

2.  收发车安排、记录及跟进；异常信息处理；

3.  车辆证照车牌变更、登记、保管、补办；

4.  制定车辆年检计划，并组织实施；

5.  开拓维修保养的渠道，建立良好的合作伙伴关系；

6.  组织、协调、管控与4S店的合作方式及费用的对帐、结算等工作；

7.  协调公司内、外资源，保证公司车辆维修保养的进度与质量；

8.  保险事故材料收集、送赔、跟踪及核对赔款垫款，及后续档案的归整工作。

1、车辆工程、汽车服务工程、交通、物流管理等相关专业，本科以上学历；
2、接受过道路运输、汽车驾驶、交通安全等知识的培训；

3、熟悉交通安全、事故预防、法律法规等相关安全知识；
4、具有高度的工作责任心和忠诚度，具有良好的服务意识及沟通能力；

5、办公自动化操作熟练，具备一定的数据分析和文案写作能力；

6、吃苦耐劳，有良好的沟通协调能力和抗压能力，执行力强；

7、有驾照，驾驶技术熟练。

1、  负责公司的账务工作。独立处理全盘账务程序审核、整理会计原始凭证等会计资料，登记记账凭证，为财务管理提供基础信息；

2、  负责各部门月度费用的审核与控制，确保各项费用开支控制在公司年度费用计划内；

3、  参与资产管理、资产盘点，对新增、调拨、报废资产进行账务处理，对固定资产、无形资产折旧摊销计提、减值测试等；

4、  审核每月往来款项工作，依据双方确认核对无误的金额开具发票，及时跟进并督促应收账款的收回；

5、  计算、报缴、清算各项税金，包括增值税、消费税、个人所得税、企业所得税、营业税等，按时计算、报缴各项税金

6、  及时编制公司财务报表、管理报表并进行分析，为领导决策提供依据。

1、  本科以上学历，会计学、财务管理相关专业；

2、  有会计、出纳相关实习经验优先；

3、  掌握财务各项基础知识，熟悉国家会计法规，了解税务法规和相关税收政策；

4、  具有较强的逻辑能力和沟通能力；

5、  工作细致严谨，抗压能力强。

1.平台运营数据的日常分析处理，建立规范的运营数据库，进行数据分析；

2.负责所管辖车队的员工和所辖司机队伍整体管理和运营工作。

3.快速有效的挖掘和提升车队业绩，及时发现问题和解决问题,提升服务；

4.督促各位司机执行车辆保养制度，督促、检查车辆的维护保养工作；

5.保障车队所有司机的服务质量，优化客户的满意度，投诉率，提高服务指标；

6. 建设稳定、积极、正能量的团队，给予团队关怀和激励。

1、本科以上学历，数学、统计学、工商管理等相关专业优先；

2、报表制作、数据处理熟练，具备初步的数据分析及运营能力；

3、具备独立分析和解决问题的能力，较强的数据敏感性和逻辑思维能力，熟练掌握数据可视化的工具与能力；

4、具有较强的沟通能力和责任感，熟练使用各类办公软件；

5、良好的抗压能力，沟通能力、推动能力。