珠海派诺科技股份有限公司2023届秋季校园招聘
走能源之路，创双碳先锋
一 公司介绍
珠海派诺科技股份有限公司（简称派诺科技）总部位于风景优美、高校云集的珠海国家高新区科技创新海岸，拥有两座现代化的科技产业园。派诺科技以“智慧用电、绿色用能”为使命，以自主研发的传感设备、软件平台、智能算法为核心，主要为公共建筑、数据中心、医院学校、电子半导体、轨道交通、工业企业等行业客户提供能源物联网产品及数字化能源服务。
经过二十多年的发展，公司拥有了覆盖云、管、边、端的丰富产品线，主要产品包括智能电力测控保护、能源综合计费、能源与关键设备物联网管控平台、智慧能源双碳一体化管理平台、电动汽车充电设备及系统平台，形成了基于数据和算法的安全、经济、低碳的数字化能源服务体系。
目前，派诺科技拥有珠海和深圳两大研发中心，并已在武汉筹建研发中心。同时建立了以北京、上海、广州、武汉、西安为中心的覆盖华北、华东、华南、华中、华西等地区的营销、工程和售后服务网络体系，在长沙、南京、杭州、济南、成都、乌鲁木齐等全国主要大中型城市设立办事处，以便更快的响应和服务客户。业务遍及全国以及二十多个境外市场。近年来，公司进一步加大了在数字化技术和新型电力系统领域的投入，为客户在绿色经济新时期的转型升级提供方案咨询、系统集成、运维服务等一站式智慧能源及双碳解决方案，助力客户高效可持续发展，为全社会实现双碳目标奉献“派诺智慧”。
二 人才培养和发展
派诺培训学院是派诺人才培养基地，2011年成立，目前拥有40+人数的内部讲师团队，一直以分享、提升和践行为宗旨。
应届生培养体系：●第1周-助力角色转变 ●第2周-学习产品 ●第3-12周-轮岗实习 ●第13周后-定岗实习（一对一导师制，精英培养，不抛弃、不放弃）
职业发展通道：管理和专业双通道
●研发岗：管理方向：研发主管-研发经理-研发总工
专业方向：初级工程师-中级工程师-高级工程师-专家
●技术岗：发展方向：技术工程师-技术经理-区域技术负责人
●营销岗：管理方向：区域主管-大区经理-销售总监
专业方向：销售工程师-销售经理-大客户经理
三 招聘岗位
1、嵌入式软件工程师 10名(工作地点：珠海/深圳) 年薪：10-20万
职位描述：本科及以上学历，计算机、电子信息等相关专业；熟悉硬件电路原理图，熟悉通信电源类产品者优先；熟悉交流充电桩、直流充电机产品优先；熟悉C语言、C++，有ucos、 Linux、rtthread实时操作系统经验；熟悉底层SPI,IIC,RS485,USART，CAN等底层驱动开发；熟练使用软件开发工具，如MDK、IAR；熟悉IPD研发流程；拥有良好的编程风格与文档编制能力，良好的沟通与表达能力；熟悉测试工具及仪器进行调试和测试。参与公司交流充电桩、直流充电机控制系统软件开发；充电桩软件架构设计方案，软件详细设计，功能测试用例编辑；协助调试测试工程师进行型式试验，完成充电桩互联互通软件测试与修改。
2、硬件工程师 10名(工作地点：珠海/深圳) 年薪：10-20万
职位描述：本科及以上学历，计算机、电子信息、通信、电气等相关专业；扎实的模电和数电的基础知识及分析能力；能熟练操作Altium Designer等软件,有一定的硬件调试能力,能定位问题；根据产品规格要求,能进行原理图设计及优化,PCB layout；能进行审查指引文件的编写,指导批量生产;熟悉SMT;具有一定的中英文沟通和读写能力。参与充电桩主板、功能板等硬件的开发与设计；功能板卡的原理图设计与PCB设计；硬件系统设计及相关文档的撰写；器件选型与测试。
3、Java开发工程师 10名(工作地点：珠海) 年薪：10-20万
职位描述：本科及以上学历，计算机相关专业；熟练使用Java语言、多线程技术，了解微服务相关技术；熟悉面向对象编程、至少熟悉SQL Server 或者MySql其中一种数据库；了解Redis、Kafka、ZooKeeper等。 按需求完成各个模块的设计与编码实现；参与软件项目的持续优化、改进等工作；具有强烈的责任心、良好的代码风格，团队协助精神，能够承受一定的工作压力。
4、测试工程师 10名（工作地点：珠海） 年薪：9—15万
职位描述：本科及以上学历，电子信息工程、电力电子、电子科学与技术、无线电、电气工程及自动化、通信工程、信息工程等相关专业；责任心强、能吃苦耐劳，沟通能力强，有较强的判断和决策能力。负责对供应商提供的新样品进行全方位的性能测试；对硬件、软件和结构等部门的新研发项目进行可靠性测试；协调研发部与其他技术生产部门之间的技术沟通工作；相关文档的管理工作。
5、系统设计师 8名(工作地点：珠海) 年薪：9-15万
职位描述：本科及以上学历，计算机、通信工程、自动化、电子信息、建筑电气等相关专业；熟练掌握Visio、Office、XMind等办公软件，具备问题调查、总结、分析的一般能力，较强的沟通能力、创新能力、逻辑思维能力和文档整理能力，能承受一定的工作压力。负责业务需求调研、收集、分析，形成需求规格说明书，深度挖掘、分析，参与到系统设计环节，和研发团队一起完成系统功能概要设计，参与到系统开发流程，负责需求的跟踪管理、系统测试、和产品交付，作为产品技术经理的候补人员来培养。
6、电气工程师 8名（工作地点：珠海/深圳） 年薪：9—15万
职位描述：本科及以上学历，电气工程及其自动化、电子信息工程等相关专业，熟悉相关电气规范、行业标准；有充电桩/充电柜/开关柜/户外电力柜/UPS电源等电气设计经验优先；具有较强的沟通能力，应变及谈判能力，有很强的团队意识，具有很强的自主工作能力。负责电动汽车充电桩产品电气原理方案设计、电气生产图纸设计；负责电动汽车充电桩电气料的选型、电气BOM编制；参与电动汽车充电桩电气成本控制、提高充电桩生产效率的电气优化设计；协助团队项目需求，参与充电桩项目的电气布局及布线设计；协助团队项目需求，参与充电桩项目面对客户的电气方面技术支持和交流。
7、项目工程师 30名(工作地点：珠海/北京/上海/成都/西安) 年薪：8-10万
职位描述：本科学历，电力系统、电气工程、自动化、建筑电气、机电一体化、测控等相关专业；具备电气、机电基础知识；能够熟练使用office、AutoCAD软件，了解组态王、力控等组态软件或监控平台的应用，吃苦耐劳，能适应出差。负责项目的现场技术问题的处理、协调，施工组织设计编写，项目的计划、风险、问题的管理，项目的实施及交付。
8、售前技术工程师 30名 (工作地点：珠海/深圳/北京/成都/西安/南宁) 年薪：8-10万
职位描述：本科学历，电力系统、电气工程、自动化、建筑电气、机电一体化等相关专业；具备电气方面的基本专业知识；具有较强的逻辑思维能力、分析能力、沟通能力。负责变配电、能源管理系统方案设计、报价、绘制系统图、标书制作等任务；电气一次系统图相关设计工作；协助销售完成系统技术支持和答疑。
9、海外市场售前技术工程师 6名（工作地点：深圳，需国外出差） 年薪：8-10万
职位描述：本科学历，电子、电气或自动化及其相关专业优先；大学英语六级或以上；态度端正、有上进心、敢于尝试新事物；日常工作内容需要熟悉充电桩产品及相关标准，对接销售和客户，解答产品配置、应用、原理、功能问题等；对接研发，收集、整理、反馈产品研发需求，推动研发进度等；完善资料，如内部产品说明书、宣传画册，收集资料、分析数据等。
10、海外市场售后技术工程师 6名（工作地点：深圳，需国外出差 ） 年薪：8-10万
职位描述：本科学历，电力系统、电气工程、自动化、通信工程等相关专业；大学英语四级或以上；态度端正、有上进心、敢于尝试新事物；良好的沟通交流能力。工作内容需要熟悉充电桩系列产品及相关标准；熟悉充电桩产品调试与配置；熟悉充电桩产品系列标准测试；远程/现场支持客户对接联调等；远程支持解答/解决客户关于产品使用等疑问。
11、工艺工程师8名（工作地点：珠海） 年薪：7-10万
职位描述：本科学历，电气工程、自动化及其相关专业，熟悉使用办公软件，会CAD制图；具备良好计划组织领导能力，较强的团队激励能力，突发事件处理能力、较好的书面表达处理能力。负责产品工艺文件编辑；生产流程、模式的梳理和优化；标准工时建立；根据生产工艺需求，生产工装夹具的引进、改造、优化；新产品、或研发大变更批量生产前，可行性验证；生产异常问题的分析和处理。
12、销售工程师 30名 (工作地点：珠海/深圳/广州/北京/上海/成都/西安/广西/福建/海南/浙江/河北/天津/全国) 年薪：7-10万
职位描述：本科学历，专业不限，市场营销及理工类相关专业优先；热爱销售，具备优秀的交际能力和分析能力、自我激励能力、解决问题能力和抗压能力，能适应短期出差。负责所属区域内智能电力监控设备及综合能源管理系统、新能源充电桩、云平台等软硬件产品的市场拓展和销售工作。开展项目信息掌握、跟踪、谈判，组织标书制作，具备讲标能力。
13、销售管培生10名 (工作地点：能接受全国挂职锻炼) 年薪：7-10万 提成另算
职位描述：本科学历，专业不限，电子电气等理工类专业优先；有意向往销售管理道路发展；参与销售岗上下游部门相关岗位轮岗实践和培训，并通过阶段性考核；负责公司智能电力监控设备及综合能源管理系统、新能源充电桩、云平台等软硬件产品的技术支持、市场拓展和销售工作，学习并积累实战经验；参与公司营销制度修正的讨论，为营销管理各个环节提供优化建议，并协助推进落实；认可公司平台和企业文化，看好电力能源物联网行业发展前景；热爱销售，有商业意识，勇于挑战，有强烈的奋斗拼搏精神，自驱力强，能承受较大的压力和抗挫折能力，悟性和可塑性高；结合公司发展需求和个人职业发展路径，接受全国挂职锻炼。（此岗位为高管带教，带教期2年）
四 网申通道
PC端：网申链接：点击查看 ，点击“校招职位”进行网申。
移动端：关注“珠海派诺科技股份有限公司”微信公众号，点击“Π校招”投递简历。
备注：更多招聘信息及招聘进展请加入qq群(665649381)进一步了解。
五 面试流程
线上流程：网申→简历初筛→线上笔试(研发/技术类岗位)→面试(初试/复试)→发Offer→签定三方协议
线下流程：网申→参加宣讲会/双选会→现场笔试(研发/技术类岗位)→面试(初试/复试)→发Offer→签定三方协议
六 薪酬福利
提供住宿、食堂、竞争力薪酬、六险一金、节日福利、带薪假期、定期体检、年终奖金、周末双休
入职当天，还有hr小姐姐现场发放入职贺金400-800
更多福利等你来解锁，期待你们的到来！
七 珠海高新区人才加薪政策
落户直通车：可直接落户珠海，无需买房和积分的限制
租房补贴：可享600-1000元/月，最高28800等你拿
安家费：本科生2.6万，硕士生3.8万，博士生 25万
还有各种额外加薪政策，青年优秀创新创业人才20万-500万...等你来领
八 联系我们
1、公司官网 ：www.pmac.com.cn
2、联系人：冯女士 15010552587
3、简历投递邮箱：fengyzh@pmac.com.cn
4、联系地址：广东省珠海市高新区创新八路88号派诺科技园
